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国家公務員と国立大学法人の人事・採用担当を15年務めた私が思うこと。
多くの受験者が行っている面接対策には、大きな誤解があるのです。
模範回答の丸暗記も、目立とうとする無理なアピールもやめましょう。
「自分の部下にしたい」「職場にフィットして活躍してくれそう」と
面接官に思わせるコミュニケーションの基本を、シンプルにお教えします。
面接が不安な地味キャラのあなたも、きっと自信がつくはずです。
【たとえばこんな点を解説……】
●面接カードの項目を「三大質問(ガクチカ・自己PR・志望動機)」に分類して考える
●15の典型質問について「面接官の本音=実はこれが知りたい」を分析
●ありがちな普通のネタを「グッと伝わる」回答に展開するコツ
●「スペック」「コミュ力」「メンタル」に自信がない人はどうすればよい?
●「リセット方式」「プレゼン面接」「官庁訪問」「集団討論」などへの備えは?
【他の面接本とはココが違う!】
◎「コミュ力に自信がなく、非リア充なので、面接が苦手すぎてツライ……」と思っている
多くの公務員受験生の気持ちに徹底的に寄り添いました
◎「意識高すぎる合格回答例」や「ダメダメすぎる不合格回答例」ではなく、
同じネタでも着眼点や伝え方を変えて、バージョンアップできる実例を掲載しています
◎「公務員の仕事」「働くことの意味」「考え方・書き方・話し方」を考えるオススメ本も紹介
◎地方上級(行政系)試験の面接試験の概要(何次でどの形式[個別/集団]、最終合格者の決定方法[総合得点/リセット])を
見やすく一覧表にまとめました
◎自治体別の実際質問例は掲載していません、スミマセン! 他の本でご覧ください